Asóciate a AAIC !

Buenas a todos,

Seguramente ya lo sepáis, sobretodo si erais asiduos de www.huelgainformatica.es ó www.forohuelga.org - www.regulacioninformatica.org .

Bueno, quería hacer una entrada, acordándome de que tengo un blog XD.. invitándoos a que os déis una vuelta por la web y sobretodo, que os asociéis, son 15€/año y si eres estudiante 2€/año, es un precio bastante simbólico como podéis ver, lo que hacemos con el dinero es sencillo: pagar el servidor, que aloja las webs anteriores y el apartado de correos.. Pero ahí estamos para cubrir gastos de momento...no nos sobra nada, más bien ponemos de nuestro bolso :-D

Es un proyecto ilusionante, intentamos animar a la gente para que se asocie y tenga el nombre de una asociación por detrás en los momentos que tenga ganas o rabia para hacer alguna iniciativa, del tipo que sea... Ya nos dimos cuenta la gente que estábamos detrás de huelgainformática, que cuando llamábamos a puertas preguntando o pidiendo cosas, muchas veces nos preguntaban "de parte de quién?" y era dificil explicar que eramos un grupo de 'amigos' prácticamente...

A finales de diciembre surgió la primera idea, en una gran crisis interna que casi nos hace a todos cerrar el 'chiringuito' porque veíamos que no conseguíamos practicamente nada y a veces el enemigo estaba en casa... (bueno, ya todos os sonarán algunos de los culebrones de nuestro problema...) En ese momento de desánimo surgió el parar...o dejar de andar para correr más rápido. Nuestra rabia al ver como se desarrollaban las cosas nos hizo dar otro paso más y poder dar nombre a toda esa gente que mandaba mails, escribía en los periódicos, hacía preguntas en ciber-entrevistas, inundaba el buzón del defensor del pueblo,(tiraba webs gubernamentales.. shhh.. XD) se manifestaba en las elecciones autonómicas... etc, etc, etc...

A día de hoy, nos alojamos en www.aaic.es , intentamos, a través del foro y las entradas de la portada, dar información actualizada diariamente del problema de la PROFESIÓN INFORMÁTICA (porque aunque no nos lo reconozcan, es una profesión!)..

Actualmente estamos enfrascados en varias iniciativas, un par de ellas de gran calado que seguro que darán que hablar, otras más humildes, para concienciar a la sociedad y algunas otras para publicitarnos... Hacemos todo lo que podemos, si fueramos más gente... podríamos más! ;)

Así que no hay mucho más que decir, que no podáis ver con vuestros propios ojos en la web (bueno, el area de foro de asociados es privada...).. Si sois titulados oficiales en informática (desde FP de grado medio, superior, Ingenieros Técnicos y superiores y doctorados en Informática) tenéis un lugar donde poder estar al tanto de las cosas y donde poder pedir representación o quejaros de lo que sea si vuestra idea es que la Informática sea una PROFESION DIGNA de una vez!

Un saludo!

No siempre lo Urgente es lo Importante

Me animo a escribir este post en relación a lo debatido en este hilo de forohuelga.

Tomando el fragmento de letra de Fito y Fitipaldis de "A la luna se le ve el ombligo". Resume bien el (o uno de los) problema(s) de fondo a las presiones y reticencias empresariales ante la posible Regulación del sector de la Informática, que no es otro que las políticas y estructuración de los sistemas empresariales en el mundo de la consultoría informática. Veamos a lo que me refiero:

¿Cuál es la ley para el avance de un sector? El dinero :)
¿Cómo se consigue el dinero? Con el sistema de ascensos.
En las Consultoras este sistema está basado en una meritocracia que se consigue con unas premisas claras:
-Rápido.
-Que "tire".
-Que dé dinero.
-->En Resumen: maximizar los beneficios.
Y ¿Qué ocurre en un sector no regulado o con lagunas legales ? pues que reina eso, la maximización de beneficios en el menor tiempo posible. Esto es algo natural, no necesita grandes explicaciones, sale de ojo, cuanto más dinero en menos tiempo la inversión es mejor.

¿Por qué se puede mantener este modelo, (de momento)?
Simplemente porque no existen reglas de calidad de ningún tipo, nada más las que se acuerdan a la firma del contrato y que se basan en lo avispados que estén tanto el comprador como el vendedor, y es en ese momento, en el de la negociación del contrato donde se pueden arañar la mayor cantidad de dinero posible en el menor tiempo. Una frase bien dicha, un modelo de negocio atractivo, un sistema con aires innovadores, un consultor ávido y con gracia puede sacarte unos miles de euros en pocos minutos y sin que el cliente, que en la mayoría de los casos no está tan puesto en el tema como el consultor, se de cuenta desde donde le vino la mano que se coló en el bolsillo al descuido.

Con este panorama vemos claramente que los perfiles que mejor se adaptan a la consecución de los objetivos son aquellos que "vistan la mona de seda" en un momentín, lo que la gente llama "comerciales".

¿Y los jefes técnicos y de RRHH qué característas tienen?
Lo que más se valora en un Jefe de proyectos, gerente o llámalo X, que gestiona la producción de los grupos de trabajo y desarrollo es el de una persona que consiga dejar el mayor margen de beneficio posible sobre el precio acordado inicialmente.
-¿Cómo? Fácil.
-->Pagar menos a los trabajadores y aumentar su rendimiento al máximo... Sobre el panorama actual del trabajador de base de una consultora no os hablaré demasiado, ya lo conocéis, licenciados(de cualquier tipo) mileuristas que trabajan 10-12 horas al día en el ambiente creado de que "es lo normal".
-->Que los proyectos "tiren" y punto. Últimamente van teniendo en cuenta algo más eso de que sea "bonito", si una cosa hace lo que debe y además tiene combinaciones de formas y colores bonitas... Se vende mucho mejor ;).



Pero todo esto se queda un poco cojo, algo huele a chamusquina, ¿no lo oléis?, hay tufillo de que algo no va del todo bien pero tampoco se ve a simple vista, parece que está cogido por alfileres este esquema...
La clave del éxito es el cortoplacismo en los ascensos, se asciende más rápido de lo que los proyectos tardan en mostrar sus deficiencias estruturales, los ascensos se van haciendo con una relativa rapidez y muchas veces en forma de "avance del caballo de ajedrez" te ascienden a otro departamento parecido pero con diferentes proyectos, eso si es q directamente no cambias de empresa, claro. La filosofía es clara, es el "Take the Money and Run".

¿Por qué?
Es fácil, porque pueden.
Se pueden hacer proyectos sin garantías de robustez ni durabilidad, ni ingeniería en documentaciones para que sea mantenible por cualquier otra persona o empresa en el futuro, con esto ganamos otro punto, lo que hacemos nosotros sólo nosotros lo podremos modificar en el futuro. No hay ley que castigue los desmanes en el software, ni mínimos exigibles, ni proyectos más o menos importantes ante la ley, da igual que diseñes un videojuego que un sistema de cobro de facturas del gas, parquímetros, naves espaciales, listas de espera de hospitales... Ante la duda, siempre será el "fallo informático" que no tiene consecuencias penales.

¿Consecuencias de todo esto?
Juguemos a ser Nostradamus, (o no tanto...).
-Está claro que los perfiles de mandos intermedios serán muy valorados, tenemos una cohorte de personajillos que se dedican a ganar dinero con el arte de la farándula, y además es bastante dinero y en poco tiempo, justo nuestro hombre ideal... Crearemos unos perfiles que no generan valor real al mercado, son solo "Especuladores del Software".
-Perfil del generador de productos: Ante un producto sin calidades reales los perfiles necesarios son bastante básicos, y ya lo vemos, puedes sacarte una Ingeniería en Informátiac de 5 años + PFC y entrar en la misma dinámica de ascensos que un psicólogo con un curso de un par de meses en Java. La gente dice que es porque no aprendemos nada en la carrera, que realmente no se preparan, que la Universidad es poco realista (la filosofía Bolonia sabe bastante de eso..). Razón tienen, en la Universidad te preparan en base a las reglas de la Ingeniería, de hacer las cosas con un Análisis, Diseño e Implementación como procesos separados, donde debes ir generando tus "planos" del proyecto y dejando por escrito todas esas estructuras.
En la práctica eso nunca se hace, así que es verdad, no preparan para la vida real, para la chapuza.
-A largo plazo esto se está viendo, la universidad se vacía, no motiva salir de ella y ver a chavales de 3 o 4 años menos que tú con cualquier titulación que comienzan a un ritmo parecido al tuyo en un mundo para el que no te preparó la Universidad.

En realidad, lo que se está generando es otra "Burbuja Consultora" que es inflada a menor ritmo que las "punto com", pero que siguen el mismo modelo que la banca mundial, que tantas alegrías nos está dando. El mercado que no está correctamente regulado busca los vacíos de donde se puedan sacar beneficios. Objetivos a corto plazo, ganar dinero en poco tiempo, especular con bienes inmuebles, hipotecas pintadas de rosa, cereales, petróleo, noticias falsas filtradas para sacar un 1% en un día. Puestos intermedios que dan rendimientos a muy corto plazo sin crear valor añadido real... La banca, las fábricas de niños de Nike, los diamantes de sangre... Situaciones alegales que van siendo aprovechadas para sacar dinero dentro de la "legalidad", en sectores con regulaciones defectuosas.

Si obligamos a las empresas y fabricantes de software a responsabilizarse durante, no sé, 5-10 años de sus proyectos y que se presenten con lo necesario para que otra persona ajena a ese proyecto pueda cambiarlo con relativa facilidad, está claro de que el cliente ganará, el sector se estabilizará en sus "bailes" y especulaciones irreales y todo paracerá más "una industria", como lo que es, unas fábricas de productos software.

Está claro que la Informática se regulará, ¿Cuándo? Pues caben 2 vías, o la de alguien honesto que vea el batacazo antes de que ocurra o justo después del descalabro. Las liberalizaciones totales son realmente una peligrosa ilusión sobre la que al final cae la losa de la realidad, tanto como las regulaciones excesivas frenan el avance, debemos regular lo justo para un avance sostenible... Esperemos que no nos dejen dar el batacazo, aún están a tiempo

Los Médicos del Tiempo

Los Médicos del Tiempo

Voy a intentar narrar una historia que bien se puede enmarcar dentro del género de la de “Pesadilla antes de Navidad”.

Esta historia comienza en el área de cirugía de un hospital español, donde por ciertos azares de ciencia ficción un grupo de cirujanos son trasladados en el tiempo 100 años atrás a un hospital donde deberán realizar el mismo trabajo actual pero en las condiciones de ese tiempo.

Resulta que este equipo de cirujanos se encuentra en un hospital gobernado por un Director preocupado tan sólo en el trabajo para el que el equipo está ahí, ya que lo que prima es la productividad por que la lista de espera es larga. Este Director del hospital obliga al equipo a realizar 7 operaciones al día, sin depender del horario el cual nunca acaba más tarde de las 9 de la noche. El equipo se ve obligado a operar a todos los pacientes que por allí pasan con el pavor de saber que la mitad de ellos no saldrán de la operación dadas las condiciones inexistentes de esterilidad e instrumental y que muchos de los que llegan son consecuencia de las enormes infecciones y atrocidades que ellos mismos están perpetrando en su quirófano en operaciones anteriores, así como consecuencias graves que vienen de aldeas donde el barbero puede sacar muelas en su barbería, el curandero hace curas de traumatismos graves y la gente se auto atiende con el resultado de que en muchos casos estas prácticas desembocan en complicaciones terribles.

Sin embargo esta angustia del equipo de médicos del futuro, la que ellos mismos están intentando hacer entender a al gente no es entendida por nadie, ni siquiera por los pacientes ni familiares, que entienden como normal que tras una cirugía, tratamiento de aficionados o curas impropias, las probabilidades de mortandad sean muy altas. Por otra parte el Director del hospital está además contento porque su nuevo equipo, con sus capacidades, salva a un 10% más de gente que el resto de equipos, aunque el riesgo de muerte post-cirugía siga siendo del 60%.

El equipo, viendo que la mitad de los pacientes del hospital deberían no estar allí ya que son consecuencia del mismo hospital decide redactar un grupo de medidas para la reforma de los quirófanos, nuevas herramientas, prácticas recomendables, regulación de prácticas peligrosas perpetradas por otros colectivos, etc… Sin embargo el Director no esta presionado, ya que de hecho ha recibido felicitaciones por su pequeño incremento de “productividad”, y viendo que sólo está presionado por su presupuesto, y por el gasto que piensa inasumible a corto plazo de unas mejoras que no “ve claras”, decide que lo más fácil es hacer trabajar al equipo un par de horas más al día, y contratar a un par de barberos, enfermeros y curanderos para que ayuden y aprendan del nuevo grupo.

Es un ejemplo que a cualquier profesional de la medicina horrorizaría, ya que ser obligado a hacer atrocidades y acciones sabiendo que serán la consecuencia de sus siguientes intervenciones y en los peores casos la muerte, seguramente terminaría por volverles locos.

Es una historia que no está tan lejos de nosotros en la actualidad, que de hecho está delante de ti ahora mismo, en el aparato que estás usando para leer esto. Es la situación de todos los profesionales de la Ingeniería Informática, una profesión donde reinan los plazos y la productividad sobre cualquier otra norma, donde los equipos que los desarrollan no tienen porque ser cualificados porque no se pide la calidad que ellos son capaces de dar, que se premia el terminar 5 proyectos anuales y si puede ser 6 mejor, aunque al mitad de ellos sean versiones, repeticiones, revisiones y mantenimientos de otros que a su vez fueron desarrollados de forma igual y donde la única regla es el “todo vale” y el “si tira está bien”. Donde las consultoras y empresas tecnológicas no tienen ningún reparo en hacer verdaderas chapuzas en tiempo récord porque el paciente, perdón, el cliente toma por normal que el ciclo natural del software es el que es y punto, y “así es la vida”. Que no entienden que deberían exigir que un proyecto informático sea duradero, robusto, y no necesite de mucho mantenimiento porque no son cosas del azar sino de los profesionales que lo hicieron. Que ven con recelo las cosas que ahora mismo se reclaman como una regularización y unas atribuciones en el sector pueden causarles un aumento de precio en las peticiones de sus programas, y no ven más allá de su nariz ni piensan que en medio plazo serán ellas las que se beneficien de estas condiciones, de poder exigir y “comprar” garantías de futuro, hacer que las desarrolladoras den y firmen garantías de responsabilidad a largo plazo de los productos y proyectos que realizan.

Así es difícil convencer a un estado que no se ve presionado por los pacientes, que sin saber de su verdadera enfermedad, padecen por lo que ellos mismos piensan que son “causas naturales” aunque los profesionales saben que son prácticas indebidas, y donde los médicos se frotan las manos porque cobran cada consulta a precio de oro sin firmar garantías de futuro. Y de todos es sabido que el tiempo pone a cada uno en su lugar, pero en este caso estamos ante un abismo temporal que va a acabar con la desregulación definitiva y el rejón de muerte a un sector, que por su juventud todavía no ha tenido el tiempo suficiente, ni sus profesionales una proyección para llegar a cargos de poder donde ahora si que tienen cabida otros colectivos que presionan para que no se les quite su pequeña parcela fuera de su finca. INGENIEROS a los que se les ha negado la creación de un organismo estatal (Consejo de Colegios) desde donde intentar hacer entender que las reformas son necesarias si no se quiere dar un paso atrás que dentro de unos años veremos como un gran error histórico.

¡Viajeros al… ANDEN!

Esta Carta fue publicada hace un mes en el dominical del Norte de Castilla y algunos periódicos locales:

¡Viajeros al… ANDEN!
Buenos días, soy Ingeniero en Informática y quería denunciar el laberinto de excusas y zancadillas que está sufriendo nuestra titulación, denostada en su propia tierra desde la víspera del día que se vio su importancia.
Las razones, cada cual tenga las suyas y duerma con su conciencia aparte en una caja insonorizada. Las consecuencias, graves. Nuestra generación de Ingenieros Informáticos JASP (Jóvenes Aunque Sobradamente Preparados) salimos de la escuela y nos empezamos a dar cuenta del error que cometemos al intentar ejercer aquí. Nuestro reconocimiento nulo, explotación máxima, sueldos de risa en comparación con el resto de Ingenieros españoles e Ingenieros Informáticos europeos.
El tren de la revolución de las TI(Tecnologías de la Información) ha salido, y se aleja lentamente, estamos en el último suspiro de perderlo, ¿por qué? Nuestros gobiernos no han atinado a regularizar lo que en otros países vecinos han visto un filón industrial. Nuestra calidad de Software baja, nuestros profesionales malgastados y explotados aquí, o fuera triunfando. Las consecuencias de esto son peligrosas cuanto menos, ya que la principal damnificada será la calidad de nuestros productos por no usar las técnicas que aprendemos en la universidad y no usamos en nuestro trabajo. ¡El gobierno nos obliga a bajar del tren!
A largo plazo el problema no puede ser peor, ya que será otro sector industrial que España verá eclipsado y desplazado por empresas internacionales…
Solución, sencilla, pero mal vista y saboteada por nuestros compañeros de otra(s) Ingeniería(s) desde sus importantes estamentos y lobbys, cuyo elitista y monopolizado prestigio tecnológico ven peligrar y que por tanto impiden a toda costa(todos sabemos quienes sin dar nombres…).Si, la solución es la regularización del título, reconocimiento de competencias y la creación del Colegio Nacional de Ingenieros en Informática. El principio hacia el velar de nuestras instituciones por la calidad de nuestros trabajos, el reconocimiento de nuestro merecido prestigio, la retención de profesionales, no desaparición del título por falta de alumnado en sobre aviso y el despegue de nuestra potencial y potente industria del Software humillada nacionalmente.